Een Persoonlijkheidstest voor ICT werknemers?
Biedt een persoonlijkheidstest bruikbare inzichten, of moet een werkgever beslissingen baseren op meer wetenschappelijk bewezen middelen?
Michiel van der Avoird
• 12 jan 2021
Wat is het verschil tussen Junior, Medior en Senior carrièreniveau?
Een onderverdeling in junior-, medior- en senior carrièreniveau geeft inzicht in het kennis- en vaardigheidsniveau van ICT-professionals.
Michiel van der Avoird
• 24 mrt 2020
Ervaringen met ICTerGezocht: André vond een baan bij PEAK-IT
We zijn bij ICTerGezocht uitermate benieuwd naar de ervaringen van kandidaten met ons platform. Hoe kwam André aan z'n baan als systeembeheerder?
Michiel van der Avoird
• 18 feb 2020
6 Sollicitatievragen voor ICT'ers
Succesvolle bedrijfseigenaren, HR-managers en recruiters weten dat ze verder moet kijken dan de technische kwalificaties van een ICT'er. Initiatief ne...
Michiel van der Avoird
• 14 jul 2019
Functie-Eisen (op)stellen: 6 tips voor ICT recruiters en HR professionals
Hoe stel je duidelijke functie-eisen samen voor je ICT vacature? Met deze 6 tips vind je de juiste kandidaat voor de baan.
Michiel van der Avoird
• 24 mei 2018
