Junior Engineer en Tester Spoorsystemen Utrecht

Vacature in het kort

Wil je bijdragen aan veilige en tijdige treinreizen? In deze functie leer je alles over spoorsystemen, ook als je daar nog geen ervaring mee hebt. Je werkt aan oplossingen voor de spoorkaart met speciale software, vergelijkbaar met autocad. Samen met collega's zorg je dat alles goed loopt. Je krijgt een interne opleiding met een coach, flexibele werktijden en de kans om deels vanuit huis te werken. Ook zijn er veel mogelijkheden om meer te leren. Lees door en ontdek waarom deze functie jouw volgende carrièrestap kan zijn.

Volledige vacaturetekst

Wil jij helpen de treinen veilig en tijdig te laten rijden? Dan leiden wij je, onder begeleiding van je eigen coach, op tot Engineer Spoorsystemen.

Functieomschrijving

Je wordt intern on the job opgeleid, dus ervaring met het spoor is niet nodig. Voor alle verkeersleidingposten in Nederland creëer jij samen met je collega’s oplossingen voor de spoorkaart. Je werkt hierbij met eigen ontworpen technische tekensoftware, een soort autocad. Je bedenkt en ontwikkelt, configureert en test je oplossingen met betrekking tot de digitale spoorkaart.

Je bent een enthousiaste teamplayer met oog voor kwaliteit en details. Je schakelt snel, bent analytisch en doet graag afwisselend werk. Uiteraard ben je leergierig.

Wij vragen

• Je hebt minimaal een afgeronde mbo-opleiding in een beta-richting of technische affiniteit

• Je kunt goed met Excel werken

• Je hebt een open houding en bent communicatief vaardig

• Je beheerst de Nederlandse taal goed

Wij bieden

Uiteindelijk is het de bedoeling dat je een vast dienstverband krijgt.

We bieden je het volgende:

·een interne opleiding met hulp van je coach;

·flexibiliteit in de indeling van je werktijden;

·hybride werken met een werkplek in het hart van Utrecht, op Hoog Catharijne;

·een platte organisatiestructuur en een positieve, informele werksfeer;

·een uitstekend pakket primaire en secundaire arbeidsvoorwaarden;

·een NS businesscard;

·wekelijks informatieve kennissessies met collega's;

·voldoende opleidingsmogelijkheden.