Senior Front-end Developer Nijmegen

Vacatureomschrijving

Ben je klaar voor een nieuwe uitdaging als Senior Front-end Developer? Maar wel met ruimte voor zelfontwikkeling en een goede werk-privé balans? Lees hier dan de vacature van IQuality!

Eén van de uitdagingen waarmee je aan de slag gaat is, samen met de ervaren collega's in het team, een plan te maken om bij enkele van onze klanten de digitale transitie van een monoliet naar een composable digitaal platform in gang te zetten. Ook in de uitvoering heb je een leidende rol en neem je het ontwikkelen van de frontend voor je rekening.

• Als senior front-end ontwikkelaar denk je mee over strategische oplossingen.
• Je weet precies hoe verschillende tools en software samen een stack vormen die aansluit op de ambities van de klant.
• Je hebt een sterke focus op het creëren van een optimale user experience en interactie.
• Jij ziet wat er moet gebeuren, je houdt je collega’s scherp en je zoekt graag naar de best mogelijke oplossing.

Je wordt lid van één van onze vijf development teams, team Sky, bestaande uit een teamlead, backend developers, frontend developers, een UX designer en een solution support engineer. Samen met je team ben je continu op zoek naar de beste oplossingen voor één of enkele van onze toonaangevende klanten, waarbij je durft te experimenteren met nieuwe technieken.

Daarnaast weet jij collega’s te inspireren en te motiveren. Je neemt initiatief om bij te dragen aan de kennisdeling binnen Iquality. Denk hierbij aan het organiseren van hackathons en deep dive sessies.

Kortom, je krijgt bij ons de mogelijkheid om het beste uit jezelf en uit anderen te halen.

Gevraagd

• Hebt minimaal vier jaar professionele werkervaring met één of meerdere van deze skills:
  
  • Agile / Scrum;
  • Git / Gitflow;
  • HTML, CSS en JavaScript;
• Frameworks zoals ReactJS (Native) en/of VueJS.
• Beschikt over professionele en intellectuele capaciteiten van hbo/wo-niveau.
• Weet met jouw communicatieve vaardigheden jouw mening juist over te brengen. Jij kan mensen overtuigen van jouw oplossingen en deze zelfstandig, of samen met het scrum-team, implementeren.
• Hebt een klantgerichte houding en pragmatische aanpak.

Aanbod

Je komt dan terecht in een organisatie met een echte technische cultuur: vrijheid, autonomie, verantwoordelijkheid, een fijne balans tussen werk en privé, grote opleidingsbudgetten en veel ruimte voor jouw ideeën om niet alledaagse uitdagingen op te lossen. Zo kan jij het beste uit jezelf halen én help je Iquality en jouw collega’s nog beter te maken.

Wat wij jou bieden...

• Werken op een manier die voor jou werkt. In een van onze mooie panden zoals 52Nijmegen, de Lichttoren in Eindhoven of gewoon vanuit huis;
• Alle kantoren op korte afstand van het station (én goed bereikbaar met de auto of fiets).
• Je krijgt een thuiswerkvergoeding en alles wat je nodig hebt om thuis comfortabel te werken.
• Tijd en ruimte om jezelf en collega’s te ontwikkelen;
• Je wordt onderdeel van onze testgilde, waarbij je wekelijks met je collega-test engineers kennis en ervaringen deelt;
• Een fijne organisatie waar waardering en persoonlijke betrokkenheid de boventoon voert en waar je hoofd boven het maaiveld uitsteken gewaardeerd wordt;
• Gezellige bedrijfs- en teamuitjes.
• Onbeperkt tafeltennissen en darten.
• Wandelingen door het centrum van Eindhoven of het Goffertpark in Nijmegen tijdens de lunch.
• Een goed gevulde koelkast op kantoor

Bedrijfsomschrijving

Vanaf dag één word je opgenomen binnen een van de zelfsturende multidisciplinaire teams. In deze teams brengen wij strategie, concept, design, development en support samen. Dit betekent dat teams bestaan uit software- en front-end developers, maar ook uit designers, testers en andere specialisten. We nemen graag de verantwoordelijkheid voor de gehele Solution Lifecycle van software, apps of sites. Samen met je team en de klant gaan we de uitdaging aan om in korte sprints steeds meer waarde toe te voegen aan de digitale producten van onze klanten. Kwaliteit, innovatie en duurzaamheid zijn belangrijke termen. Denk aan mooie projecten bij klanten als Freo, Vitens, Athlon en Damen Shipyards. Zo bouwen we bijvoorbeeld mee aan de ‘Mijn’-omgeving van Vitens en ontwikkelde we een custom app voor Leaseplan Bank.Ons motto? Onze omgeving, medewerkers en klanten slimmer maken: ‘Get Smarter Every Day’! We willen van elkaar leren, elkaar inspireren en elkaar uitdagen. Dit motto biedt ons de mogelijkheid om samen een inspirerende en stimulerende omgeving te creëren voor onze klanten waar we nieuwe technologie testen en kennis ontwikkelen. Maar het betekent ook dat we actief de motieven en belangen van stakeholders onderzoeken om tot vernieuwende en betekenisvolle voorstellen richting onze klanten komen en digitale transformatie aan te jagen – onze klanten elke dag beter maken.