Junior software developer Rotterdam • StarApple

Samen met het bedrijf ga je op zoek naar een opdracht die écht bij jou past. Daarbij wordt gekeken naar jouw technische interesses (bijvoorbeeld backend, data of security), je leerdoelen en ambities. Wil je bijvoorbeeld werken aan een applicatie voor pensioenbeheer of juist aan een platform voor digitale identificatie? Alles is bespreekbaar. Samen met je mentor stel je een persoonlijk jaarplan op, waarin je doelen en ontwikkelpunten worden vastgelegd. Zo weet je precies waar je naartoe werkt en na dat jaar stroom je direct door als medior bij de partnerorganisatie.

Je start samen met een groep van 10 tot 15 andere young professionals die net als jij aan het begin van hun carrière staan. Denk aan afgestudeerden in Informatica, Game Development of Aerospace Engineering. Jullie volgen samen trainingen, werken aan opdrachten en sparren regelmatig over technische uitdagingen. Deze groep vormt een hechte community waarin je elkaar motiveert en versterkt. Binnen ongeveer 1 jaar groei je door naar medior niveau, met een loonsverhoging en vast contract als directe beloning voor je inzet en ontwikkeling. 

• Je hebt een afgeronde masteropleiding in de richting van Informatica, Computer Science, Game Development, Design for Interaction of Aerospace Engineering
• Je hebt ervaring met C#/.NET
• Je hebt 0–3 jaar werkervaring
• Je bent ambitieus, proactief en intelligent
• Je hebt passie voor het vak en wilt je graag volop ontwikkelen als professional
• Kennis van front-end technologieën, SQL- en NoSQL-databases en DevOps is een pré

Dit bedrijf biedt jou de perfecte start van je carrière in software development. Je werkt aan innovatieve projecten voor organisaties zoals UWV, PGGM en a.s.r., waarbij je actief bijdraagt aan oplossingen voor complexe IT-vraagstukken. In multidisciplinaire Scrumteams ontwikkel je interne applicaties en tooling die bedrijfsprocessen verbeteren en gebruikerservaringen optimaliseren. Je krijgt de kans om te werken met moderne technologieën in een omgeving die jouw professionele groei stimuleert.

Het bedrijf laat zich in één woord samenvatten: pienter. Hier werken mensen die écht het verschil willen maken. Werken bij deze organisatie is niet het eindpunt, maar juist het begin van een carrière vol mogelijkheden.

Je start met een intensief inwerktraject en gaat direct aan de slag bij een partnerorganisatie. Jouw missie? Zoveel mogelijk leren. Je wordt begeleid door ervaren mentoren en volgt twee keer per maand masterclasses van vak experts. Denk aan onderwerpen zoals microservices, codekwaliteit, architectuur en security, maar ook aan een breder scala aan technologieën die relevant zijn voor de partner. Daarnaast ontwikkel je je soft skills via trainingen in onder andere communicatie, presenteren en werken in een Agile Scrumteam.