IT lead Nijmegen • Stichting Extra ZorgSamen

Vacature in het kort

Volledige vacaturetekst

Bouw mee aan een weerbaar en veilig Nederland
Bij Stichting Extra ZorgSamen werken we aan een missie die iedereen raakt: zorgen dat ons land klaarstaat bij pandemieën, klimaatrampen of andere crisissituaties. Met de Nationale Zorgreserve koppelen we oud-zorgprofessionals razendsnel aan organisaties die hulp nodig hebben. Dankzij onze inzet staan duizenden zorgreservisten binnen 24 uur paraat.
We doen dit in nauwe samenwerking met het ministerie van VWS, Defensie, zorgorganisaties en regionale crisisstructuren. In niet-crisistijd zorgen we ervoor dat reservisten bevoegd en bekwaam blijven en bouwen we samen aan een blauwdruk die mogelijk ook inzetbaar is voor andere maatschappelijke reserves.
Als IT-lead speel jij hierin een sleutelrol. Jij zorgt dat onze digitale infrastructuur betrouwbaar, veilig en schaalbaar is. Zo kunnen we in crisistijd altijd rekenen op de juiste systemen om zorgorganisaties te ondersteunen en levensreddende inzet mogelijk te maken

Jouw rol
Je bent de brug tussen strategie en praktijk. Enerzijds adviseer je bestuur en programmateam over de koers van onze digitalisering, anderzijds coördineer je projecten, leveranciers en implementaties. Je professionaliseert processen, borgt informatiebeveiliging en zorgt dat systemen écht werken voor gebruikers. Waar nodig steek je zelf de handen uit de mouwen om zaken in beweging te krijgen.
Taken en verantwoordelijkheden

• Ontwikkelen en bewaken van de IT-strategie, passend bij onze maatschappelijke missie.
• Adviseren van het bestuur over nieuwe systemen, integraties en leveranciers; je rapporteert rechtstreeks aan de bestuurder.
• Leiden en coördineren van IT-projecten en implementaties, inclusief buy-or-build afwegingen en best-of-breed keuzes.
• Professionaliseer processen en documentatie; zorg voor maximale automatisering en minimale maatwerkkoppelingen.
• Toetsen van IT-oplossingen en processen aan ons privacy- en databeleid (i.s.m. de privacy officer).
• Begeleiden van inkooptrajecten en contractmanagement.
• Ondersteunen van programma’s en teams bij de implementatie van nieuwe tools, zowel intern als richting zorgreservisten en zorgorganisaties.
• Vertalen van gebruikerswensen naar concrete oplossingen en adoptie (trainingen, support, instructies).
• Bij crisissituaties: zorgen dat systemen direct beschikbaar zijn voor snelle opschaling van o.a. de zorgreserve.

Gevraagd

Wie zoeken wij?

• HBO+/WO werk- en denkniveau en relevante opleiding (IT, bedrijfskunde, informatiemanagement).
• Minimaal 5 jaar ervaring in een rol waar strategie en uitvoering samenkomen.
• Sterke visie op digitalisering en vermogen dit om te zetten in projecten en processen.
• Ervaring met projectleiding en leveranciersmanagement.
• Kennis van informatiebeveiliging, privacywetgeving en procesinrichting.
• Verandervermogen en wendbaarheid: je kunt schakelen in een organisatie die continu in beweging is.
• Bedrijfskundig inzicht en basiskennis van zorgprocessen.
• Communicatief en verbindend: je schakelt makkelijk tussen bestuur, tech-partners en eindgebruikers.
• Proactief, pragmatisch en resultaatgericht.
• Affiniteit met zorg en maatschappelijk relevante thema’s.

Aanbod

Wat maakt deze rol uniek?

• Je werkt in een organisatie met een duidelijke maatschappelijke missie: bijdragen aan een veiliger en weerbaarder Nederland.
• Je hebt een rol waarin strategie, coördinatie en pragmatiek samenkomen.
• Je ziet direct resultaat van je werk: systemen die het verschil maken op cruciale momenten.
• Je krijgt veel ruimte voor eigen initiatief en professionele ontwikkeling.

Arbeidsvoorwaarden

• Dienstverband van 24-32 uur per week.
• Een dynamische, open werksfeer in een organisatie in beweging.
• Ruimte voor eigen ontwikkeling en initiatief.
• Hybride werken mogelijk (locatie afspraken in overleg).
• Salaris en overige arbeidsvoorwaarden conform ervaring en achtergrond.