Vacature Junior consultant systeem-/applicatiebeheerder Microsoft - Vleuten

Vleuten

Human Source Group
  • Human Source Group Bedrijfsprofiel
  • MBO niveau 4 of hoger
  • Junior niveau
  • Vast contract
  • 32 - 40 uur p/w
Vacature opgeslagen in je favorieten!
Vacature verwijderd uit je favorieten!
Functieomschrijving
Als Junior consultant systeem-/applicatiebeheerder Microsoft ga je remote het systeem-/applicatiebeheer van het financiële softwarepakket van je werkgever uitvoeren. Als je het leuk vindt kan je ook mee naar klanten en doorgroeien naar technisch consultant.

De organisatie heeft 3 softwarepakketten. Voor jou zal de focus in het begin op 1 pakket komen te liggen, naarmate je meer ervaring opdoet zal je ook worden ingezet op de andere softwarepakketten.

Klanten hebben het financiële softwarepakket zojuist aangekocht of werken er al mee op hun systemen of in de Cloud. Jij zorgt er samen met de key-users voor dat alle problemen opgelost worden. Dit doe je door mail en telefoontjes op te pakken met incidenten. Dit zijn uiteenlopende vraagstukken over het functioneren van de systemen en applicaties in de Microsoft omgeving.
Als je meer ervaring opdoet zorg je er samen met de technische mensen van de klant voor dat het softwarepakket op de juiste manier (in de Cloud) aan de Microsoft omgeving gekoppeld wordt, websites gekoppeld worden en alles goed functioneert. Je geeft advies over upgrades zodat de software altijd optimaal kan functioneren.

Taken;
  • Oplossen van incidenten;
  • Zorgen voor juiste afstemming tussen technische omgeving en de systemen en applicaties;
  • Gereed maken van technische omgeving voor implementatie van de software op de Microsoft systemen;
  • Installeren van de software;
  • Adviseren van klanten;
  • Assisteren van de servicemanager bij klanten;
  • Documentatie bijhouden.

lees meer

Functie-eisen
  • HBO werk-/denkniveau;
  • 1-3 jaar werkervaring met Microsoft technologiën;
  • Ervaring met applicatiebeheer is een pre;
  • Communicatief goed in Nederlands en Engels;
  • Proactief, zelfstandig;
  • Geen probleem om eens in de 7 weken standby te draaien.

lees meer

Taalvaardigheid Vereist: Nederlands
Salarisinformatie Bruto € 2.500 - € 3.500 p/m

32-36 uur ook mogelijk;
Bonusregeling tot 3 maandsalarissen (afgelopen jaar gemiddeld 1 maand);
Prima opleidingsmogelijkheden en doorgroeimogelijkheden;
Pensioenregeling;
25 vakantiedagen;
8 % vakantietoeslag;
Reiskostenvergoeding;
Auto op het moment dat je naar klanten gaat;
Korting op fitnessabonnement;
Collectieve vergoedingen.

lees meer

Overige info Bedrijfsprofiel
  • (internationale) MKB organisatie;
  • Groeiende organisatie;
  • Team van 7 wat gaat groeien;
  • Het team is heel open, werkt graag samen aan oplossingen, iemand van buiten de organisatie wordt makkelijk opgenomen in het team;
  • Informele, flexibele organisatie met een zeer collegiale sfeer binnen een platte organisatiestructuur;
  • Nederlands is de interne voertaal;
  • Makkelijk bereikbaar via OV EN AUTO;
  • De organisatie ondersteunt actief meerdere goede doelen;
  • Er worden vele activiteiten ondernomen als bierproeverij, popquiz, pokeravond, actieve uitjes als wandelen, hardlopen, fietsen. Dit ook d.m.v. het inschrijven bij externe wedstrijden/activiteiten.

lees meer

Bedrijfsomschrijving Human Source Group is een IT recruitment bureau. Door onze vele jaren ervaring met het bemiddelen van IT professionals durven wij ons een specialist te noemen op het gebied van IT recruitment. Wij bemiddelen landelijk voor zowel vaste banen als voor interim opdrachten, voor startende en ervaren IT professionals, op àlle niveaus.

Wij stellen de mens centraal en werken graag samen, zowel intern bij Human Source Group als extern in de samenwerking met onze klanten en IT professionals. Hier vertellen we je graag meer over.

Onze missie: Recruitment om mensen bij elkaar te brengen

Wij willen ervoor zorgen dat mensen een fijne werkplek hebben waar ze zich gewaardeerd voelen. Dit doen wij door bewust en betrokken te bemiddelen tijdens het gehele proces van ontmoeting tot en met de uiteindelijke indiensttreding. Hierbij gaat het vooral om intrinsieke motivatie en persoonlijke behoeften. Ons team bestaat uit diverse, intrinsiek gemotiveerde mensen die op een integere, empathische en kwaliteitsbewuste werkwijze samenwerken en mensen bij elkaar willen brengen.

Onze visie
Wij willen een voorbeeld zijn binnen de wereld van de recruitment door de mens centraal te stellen. Dit bereiken wij door kwaliteit leidend te laten zijn en op een integere manier samen te werken.

lees meer

Vacature opgeslagen in je favorieten!
Vacature verwijderd uit je favorieten!