Business Analist Informatievoorziening Den Haag • Experis

Vacatureomschrijving

• Het voorzien en vertalen van de behoeftes naar bruikbare oplossingen;
• Functionele wensen en eisen in kaart brengen met o.a. de gebruikers;
• Het opstellen van requirements en ondersteunen van de business hierin;
• Opstellen van analyses voor de business;
• Je levert input voor de test strategieën en ondersteunt bij het testen; 
• Jij bent het aanspreekpunt op het gebied van diverse systemen;
• Begeleiden van gebruikers bij de testen en kennis overdragen (individueel of in trainingen).

Functie-eisen

• Je hebt een afgeronde HBO of WO opleiding;
• Je hebt minimaal 3 - 5 jaar ervaring als Business Analist;
• Kennis en ervaring met requirements analyse is een eis; 
• Bij voorkeur kennis van ETL en Datawarehouse; 
• Je bent bekend met Agile / Scrum;
• Ervaring met datamodelleringstechnieken is een pré; 
• Je bent analytisch sterk, durft initiatief te nemen en bent in staat bruggen te slaan. 

Aanbod

Dit krijg je

• Ruim opleidingsbudget;
• 13e maand;
• Flexibele werktijden, mogelijkheid tot 4x9.

Sollicitatieprocedure
Wil je meer informatie of heb je vragen over deze vacature neem dan contact op met Julia van der Hoeven via de button "Solliciteer nu" op deze pagina. of bel 0182-692020.

Uren

36 uur
36

Bedrijfsomschrijving

Onze klant biedt, vanuit Den Haag, financiële dienstverlening aan organisaties. De organisatie heeft een open cultuur met korte lijnen. Daarnaast zijn duurzaamheid en betrouwbaarheid termen die de organisatie kenmerken. In vergelijking met andere financiële organisatie staat maatschappelijk belang hier heel hoog in het vaandel.

De organisatie zoekt een Business Analist die bij voorkeur ervaring heeft binnen de financiële sector, in combinatie met kennis over een goede informatievoorziening via beschikbare data vanuit een datawarehouse. 

Je zal de wensen in kaart brengen, deze vertalen naar systeem oplossingen of verbeteringen van de processen, schakelen met diverse stakeholders en input leveren voor de test strategieën. Deze organisatie geeft veel vrijheid aan de medewerkers. Als jij goede ideeën hebt en deze kan onderbouwen, zal je je ideeën in de praktijk mogen brengen. De sfeer in de organisatie is dan ook informeel en er is een relatief laag verloop. Een deel van je collega's werkt er al lang, maar door de groei zijn er recentelijk ook veel high potentials gestart in diverse functies. De leeftijden van je teamleden lopen dan ook uiteen. De organisatie kent een 36-urige werkweek, waardoor de balans tussen werk- en privé meer dan goed is!