Back-end developer - Apeldoorn

Apeldoorn

Appmanschap
  • Appmanschap
  • MBO niveau 3 of hoger
  • Senior niveau
  • Vast/tijdelijk contract
  • 32 - 40 uur
Vacature opgeslagen in je favorieten!
Vacature verwijderd uit je favorieten!
Functieomschrijving De vacature
Wat ga je doen? Samen met ons hele vette digitale shit maken, waarbij jij blij wordt van de back-end van (native en hybride) apps, platforms en api’s. Hoeven we niet verder uit te leggen, toch? We ontwikkelen o.a. in Kotlin, Swift, PHP, Vue en maken gebruik van Laravel, CraftCMS, GIT en CI. We werken met hoge ontwikkelstandaarden en al onze code is getest.

Functie eisen
  • Serieus goede programmeur
  • Ownership over eigen projecten
  • Kunnen omgaan met veel vrijheid en verantwoordelijkheid
  • Communicatief met klanten en team
  • Relaxte dame of gast
Jouw belangrijkste taken
1. Programmeren back-end van (native en hybride) apps, platforms en api’s. PHP, Laravel en Craft CMS
3. Testen en onderhoud eigen applicaties.
4. Programmeren Rest-API''s
5. Geheel vanuit huis

Over Appmanschap
Wij willen het leven van mensen makkelijker, leuker en inspirerender maken. Dus ontwikkelen we al meer dan 10 jaar geweldige apps voor hockeyers, artsen, skiërs, festivalgangers, audiciens, wandelaars en reizigers. En weet je wat het mooie is? Iedere dag gebruiken honderdduizenden mensen onze apps op tablet, desktop of mobiel. In Nederland en in de rest van de wereld. Voor ons is dat de kick. Want, we maken apps voor mensen. Daarom begint de bouw van iedere nieuwe app met een uitgebreide analyse van de mensen die ‘m gaan gebruiken. Wat drijft hen? Welke problemen hebben ze? Waar worden ze blij van? En hoe kunnen wij hen helpen? Die informatie en inzichten zijn de basis voor al onze apps. We ontwikkelen native (iOS en Android) apps, webapps, hybride apps en webplatforms. Dit doen we met een relevant idee, uitstekend design, waardevolle content en geweldige techniek. We houden het wel graag simpel. Daarom werken klanten direct samen met designers en developers in Nederland. Zonder productowners, projectmanagers of andere tussenschakels. We zijn bewust compact en dat zullen we ook altijd blijven. Alle teamleden hebben ownership en direct klantcontact. Een slim geregeld samen-werk-proces doet de rest.
  • Opgericht in 2004
  • 1 kantoor
  • 0-10 medewerkers
  • 35 is de gemiddelde leeftijd
Wat kan je?
  • Development
  • MBO, HBO denkniveau
  • Medior werkniveau
  • Nederlands, Engels sprekend
Wat krijg je?
  • Inhouse
  • Flexibele werktijden
  • Mobiel
  • Laptop
  • Pensioen
  • Netto onkostenvergoeding
Wat doe je?
  • Minimaal een 32-urige werkweek
  • Samenwerken met 0-10 collega's
  • Je werkt samen metIT
  • Je werkt voornamelijk met

lees meer

Vacature opgeslagen in je favorieten!
Vacature verwijderd uit je favorieten!