InWork is op zoek naar professionele, gemotiveerde en ambitieuze Migratiemedewerkers die graag verder willen groeien in hun IT carrière en het leuk vinden om ervaring op te doen door gedurende langere tijd migraties uit te voeren op verschillende locaties door heel Nederland!

Ben jij op zoek naar een vliegende start van jouw IT carrière? InWork biedt jou die mogelijkheid! Je eigen wensen en ideeën met betrekking tot je loopbaan dienen bij InWork als uitgangspunt. Op basis van jouw ambities en persoonlijkheid stellen we samen een op maat gemaakt persoonlijk ontwikkelplan op. Jouw persoonlijke job coach begeleid je tijdens je opdracht met het behalen van certificaten. Kortom: via InWork bouw je voort aan een mooie carrière in de IT!

Functieomschrijving Migratiemedewerker:
Als migratiemedewerker zul je op verschillende locaties door heel Nederland verantwoordelijk zijn voor het goed laten verlopen van de migratie naar Windows 7. In deze functie ben je verantwoordelijk voor het vervangen en herinstalleren van PC’s bij de eindgebruikers, het installeren van TPM chips en het plaatsen van extra memory. Je zal gebruikers verwijderen en opnieuw toevoegen aan de juiste AD groepen. Daarnaast behoort ook het beantwoorden van gebruikersvragen op het gebied van Windows 7 en Office 2010 en het leveren on-site support tot jouw taken pakket. Na dit project biedt InWork jou de mogelijkheid om andere interessante projecten te gaan doen om zo steeds meer ervaring op te bouwen. Naarmate je meer ervaring hebt opgedaan krijg je dan ook de ruimte om meer complexe technische problemen op te lossen en krijg je steeds uitdagender projecten aangereikt om zo door te groeien naar de functie van jouw keuze bijvoorbeeld systeembeheerder, applicatiebeheerder of netwerkbeheerder.

Functie-eisen Migratiemedewerker:
• MBO IT diploma niveau 3 of 4;
• (stage)ervaring met Windows 7 en Office 2010;
• ITIL en MCITP certificeringen zijn een pre;
• Goede communicatieve en sociale vaardigheden;
• Goede beheersing van de Nederlandse taal;
• Bereid om in shifts te werken;
• Een rijbewijs en eigen auto zijn een pre;
• Ambitieus en gemotiveerd om jezelf verder te ontwikkelen en te certificeren.

40

Arbeidsvoorwaarden Migratiemedewerker:
•Contract op basis van een fulltime functie (40 uur per week);
• Marktconform salaris;
• Goede secundaire arbeidsvoorwaarden;
• Een job coach en persoonlijke loopbaanbegeleiding;
• Volop mogelijkheden om IT gerelateerde opleidingen te volgen en jezelf verder te ontwikkelen (ITIL, MCTS, MCITP, CCNA etc.).

InWork is dé specialist voor MBO en HBO Young IT Professionals. Wij onderscheiden ons als IT detacheringsbureau door onze visie op jong talent. Wij zijn er van overtuigd dat jij met de juiste combinatie van werkervaring, opleiding en coaching binnen een paar jaar enorme sprongen kan maken in je carrière. Ons hele bedrijf is daar op ingericht.......
Lees meer over InWork BV »